Impactul tehnologiei asupra pietei muncii - Piete financiare - Asigurari - Totul despre asigurari -...

english   


Cauta stiri
HomePiata AsigurarilorProtectia consumatorilorDespre asigurariEvenimentePublicatiiRadiowww.xprimm.com
 Asigurari 
 Stiri externe 
 Piete financiare 
 Republica Moldova 


Bucuresti
4
1 EUR = 4.6546 RON
1 USD = 3.9306 RON
















RFI

Piete financiare

Full screen Print E-mail Font | Inapoi | Arhiva

Impactul tehnologiei asupra pietei muncii


In ciuda automatizarii, lucratorii cred ca abilitatile personale vor fi in continuare apreciate de angajatori. Aproape trei sferturi (74%) dintre persoanele chestionate de PwC sunt pregatite sa invete noi abilitati si cunostinte sau sa se recalifice pentru a-si mentine sansele de angajare, vazand acest lucru ca pe o responsabilitate proprie, nu a angajatorilor.

Acestea sunt cateva dintre concluziile raportului PwC "Workforce of the future: the competing forces shaping 2030", realizat pe baza unui sondaj la care au participat 10.000 de persoane din Marea Britanie, Germania, India si Statele Unite. Raportul arata schimbarea de paradigma in ceea ce priveste formarea fortei de munca si trecerea la un sistem bazat pe invatare continua in perioada angajarii, pentru ca lucratorii sa poata tine pasul cu impactul tehnologiei asupra pietei muncii.

Raportul analizeaza patru scenarii posibile ale muncii in 2030, pentru a arata cum factorii concurentiali, inclusiv automatizarea, contureaza viitorul fortei de munca. Fiecare scenariu luat in calcul are consecinte profunde pentru piata muncii, care nu pot fi ignorate de guverne, organizatii sau indivizi.

Majoritatea respondentilor (65%) sunt de parere ca tehnologia va imbunatati perspectivele de angajare, chiar daca angajatii din Statele Unite (73%) si India (88%) sunt mult mai increzatori in impactul benefic al tehnologiei in comparatie cu cei din Marea Britanie (40%) si Germania (48%).

In general, aproape trei sferturi dintre respondenti sunt de parere ca tehnologia nu va fi capabila sa inlocuiasca in intregime mintea umana (73%) si majoritatea (86%) spun ca abilitatile umane vor fi intotdeauna cautate pe piata muncii.

"Realitatea de zi cu zi i-a invatat pe angajati ca este important sa continue sa invete pe intreg parcursul vietii profesionale. Potrivit raportului, 60% dintre respondenti sunt de parere ca putini oameni vor avea locuri de munca stabile in viitor. Oamenii trec de la paradigma unei calificari initiale suficiente pentru intreaga cariera, la cea a acumularii de noi cunostinte si aptitudini odata la fiecare cativa ani, corelat cu dezvoltarea unor abilitati personale precum managementul riscului, leadership si inteligenta emotionala", a declarat Ionut SIMION, Country Managing Partner, PwC Romania.

In timp ce respondentii la sondaj sunt optimisti in legatura cu impactul tehnologiei, 37% dintre acestia fiind chiar entuziasmati de viitoarea lume a muncii ca fiind una plina de posibilitati, acestia sunt ingrijorati ca automatizarea va pune anumite locuri de munca in pericol. Tot 37% dintre respondenti sunt de parere ca automatizarea le pune locurile de munca in pericol, in crestere fata de nivelul de 33% inregistrat in 2014. Peste 56% sunt de parere ca guvernele ar trebui sa ia masuri pentru a proteja locurile de munca de impactul automatizarii.

"Anxietatea privind viitorul ucide increderea si dorinta de a inova. Cu o treime dintre lucratori ingrijorati in legatura cu viitorul locurilor de munca din cauza automatizarii, angajatorii trebuie sa poarte un dialog deschis cu angajatii, pentru a-i informa din timp despre impactul tehnologiei asupra locurilor de munca. Este nevoie de o schimbare fundamentala de abordare a modului in care lucram, iar organizatiile nu trebuie sa subestimeze amplitudinea acestei transformari", a adaugat Oana MUNTEANU, Senior Manager, Liderul Echipei de Servicii de Consultanta pentru Resurse Umane, PwC Romania.

Cele patru lumi posibile ale muncii in 2030

Raportul prezinta patru posibile scenarii pentru piata muncii in 2030, luand in calcul impactul mega-tendintelor globale, avansul inteligentei artificiale si al automatizarii. Aceste scenarii propun diverse ipoteze despre modul in care forta de munca se va adapta la aceste schimbari, precum si despre felul in care tehnologia va influenta felul in care fiecare dintre aceste lumi functioneaza.

"Raportul contureaza patru scenarii ale muncii foarte diferite, fiecare implicand transformari fundamentale fata de modul in care functioneaza in prezent piata muncii. Desi nimeni nu poate sti cu certitudine cum va arata lumea in 2030, este destul de probabil ca o serie de aspecte ale acestor patru scenarii propuse de PwC vor fi puse in practica, intr-o anumita masura. Acele organizatii si angajatii care vor intelege cat mai bine posibilele evolutii si implicatiile acestor transformari, si care se vor pregati in perspectiva acestora, vor fi in masura sa faca trecerea cu succes la realitatile noii lumi a muncii", a conchis Ionut SIMION.


Acest articol este proprietatea Media XPRIMM si este protejat de legea drepturilor de autor.
In lipsa unui acord scris din partea Media XPRIMM, puteti prelua maxim 500 de caractere din acest articol. Este necesara precizarea sursei si inserarea in mod vizibil a linkului articolului (Impactul tehnologiei asupra pietei muncii).

Noutati 1asig.ro
» Indicatorul de incredere macroeconomica a scazut, pentru a cincea luna consecutiv, in octombie
» Piata de leasing financiar a crescut cu 14% la noua luni
» Managerii semnaleaza cresterea costurilor curente si se tem de noi cresteri in viitor
» Patronate: Guvernul obliga angajatorii sa initieze negocieri colective pentru mentinerea salariilor nete
» PCIFN: Limitarea DAE va avea multiple efecte negative asupra industriei IFN
» Studiu: Cresterea consumului determina tot mai multi romani sa deschida afaceri in comert
» PCIFN: Ne-am impus limitarea costului total al creditului la de doua ori suma imprumutata
» Digitalizarea IMM-urilor din Romania
» Studiu: 75% dintre companii vor sa cunoasca nevoile consumatorilor, dar numai 27% se straduiesc sa ii retina
» INS: Economia Romaniei a crescut cu 7% in primele 9 luni






Autor: Andreea RADU | Publicat pe 13.09.2017 | 291 vizualizari


TOP Stiri


Comenteaza acest articol
0 comentarii

DISCLAIMER: Dupa trimiterea comentariului, acesta va fi aprobat de un moderator. Vor fi publicate doar comentariile pertinente, la obiect, legate de continutul prezentat in material. Nu vor fi publicate comentariile care includ cuvinte obscene, atacuri la persoane/ institutii, atacuri si jigniri aduse autorului materialului, injurii aduse celorlalti cititori care au postat un comentariu, anunturi publicitare. Ne rezervam dreptul de a edita sau de a elimina complet orice comentariu care nu corespunde acestor principii. Site-ul 1asig.ro si Media XPRIMM nu-si asuma responsabilitatea juridica pentru opiniile postate in rubrica de comentarii, responsabilitatea formularii acestora revine integral autorului comentariului.

Atentie! Campurile "Comentariu" si "E-mail" sunt obligatorii
Nume:
Daca nu sunteti logat, numele dumneavoastra va aparea cu sufixul '(Anonim)'. Pentru a va autentifica, click aici
Daca sunteti logat si nu completati campul nume, va aparea automat numele dumneavoastra cu care v-ati inregistrat pe site
E-mail:

Comentariu:
< 10.000 car.

  Cod de securitate
Introduceti codul din imagine:


Arhiva



PAID

OMNIASIG



























Copyright 2017-2017 (c) 1asig.ro
powered by Media XPRIMM