Asociatia CFA Romania lanseaza studiul „Sistemul de Pensii din Romania: Intre echitate, sustenabilitate si performanta”.
”Independenta financiara la batranete depinde de deciziile pe care le luam cand suntem tineri”, subliniaza reprezentantii CFA Romania intr-un comunicat de presa.
Estimarile arata ca Romania, similar cu restul Uniunii Europene, va avea o populatie mai putin numeroasa si mai in varsta in viitor. Proiectiile Eurostat indica o scadere de peste 20% a populatiei, la putin peste 15 milioane pana in 2070, si o crestere a proportiei populatiei in varsta (65+ ani) cu 9pp, la circa 30% din total.
Cosmin PARASCHIV, CFA – Membru in Consiliul Director al Asociatiei CFA Romania si Coordonatorul studiului, declara: “Studiul analizeaza sustenabilitatea sistemului de pensii publice din Romania, axandu-se pe datoria implicita a statului cu pensiile publice, “randamentul implicit” al Pilonului I in functie de speranta de viata si implicatiile acestora asupra viitorului financiar al pensionarilor, precum si pe evolutia si performanta Pilonului II din 2008 pana in prezent, in raport cu provocarile economice si demografice. De asemenea, ofera o perspectiva comparativa asupra eficientei pensiilor private in alte state si exploreaza solutii pentru reformarea sistemului, prin diversificarea surselor de venit, optimizarea administrarii fondurilor si cresterea educatiei financiare, pentru un sistem echitabil si sustenabil pe termen lung.”
Adrian CODIRLASU, CFA – Presedintele Asociatiei CFA Romania, declara: “Asociatia noastra este implicata in realizarea de analize si materiale care sa ajute mediul institutional, angajatorii si mediul de afaceri precum si participantii individuali intr-un dialog constructiv, orientat catre identificarea celor mai adecvate si echitabile solutii cu privire la un trai decent atat in perioada de inceput a vietii active cat si in partea a doua cand oamenii se retrag din activitate. De asemenea, imbatranirea accelerata a populatiei din Romania este un aspect care ne ingrijoreaza, de aceea cautam sa identificam si sa promovam cele mai adecvate solutii cu privire la asigurarea independentei noastre financiare.”
In cadrul studiului realizat de Asociatia CFA Romania, autorii Cosmin PARASCHIV, CFA – coordonatorul studiului si Membru in Consiliul Director, Alexandra SMEDOIU, CFA - Vicepresedinte, Adrian CODIRLASU, CFA - Presedinte si Mihai PURCAREA, CFA – Membru in Consiliul Director, pe langa analizele pe care le fac despre sistemul de pensii din Romania si analizele comparative cu sisteme de pensii din alte tari, identifica o serie de provocari si propun solutii. Totodata, autorii concluzioneaza asupra viitorului sistemului de pensii din Romania, si subliniaza faptul ca acesta trebuie sa fie construit pe trei componente esentiale: echitate, sustenabilitate si performanta. Echitatea implica asigurarea unui tratament just pentru toti contribuabilii, reflectand contributiile lor de-a lungul vietii active, dar si sprijinirea categoriilor vulnerabile. Sustenabilitatea presupune adaptarea sistemului la realitatile demografice si economice, prin masuri care sa garanteze viabilitatea sa pe termen lung, inclusiv prin diversificarea surselor de finantare si incurajarea pilonilor privati. Performanta sistemului va depinde de capacitatea sa de a furniza beneficii suficiente si adaptate nevoilor pensionarilor, utilizand eficient resursele disponibile si implementand solutii tehnologice moderne. Astfel, un sistem de pensii reformat poate deveni un fundament solid pentru securitatea sociala a generatiilor viitoare.
Studiul „Sistemul de Pensii din Romania: Intre echitate, sustenabilitate si performanta” se regaseste la link: https://generatiaindependenta.ro/wp-content/uploads/2025/01/INTEGRAL-SISTEMUL-DE-PENSII-2025.pdf.